Het voeren van de salarisadministratie vereist kennis van zaken. De wet- en regelgeving dient te worden bijgehouden, wijzigingen in cao’s en bedrijfstakregelingen worden gevolgd. Daarnaast dient er specifieke software te worden aangeschaft om alles correct te verwerken.
In de meeste gevallen is het daarom verstandig dit specialisme uit te besteden aan een professionele salarisverwerker. U levert de salarismutaties maandelijks per mail aan, en wij verzorgen de rest.
Medewerkers krijgen toegang tot hun eigen dossier en kunnen zelf hun loonstroken en jaaropgaven printen. Als werkgever heeft u natuurlijk ook toegang tot de salarisadministratie, bijvoorbeeld voor de aangifte loonheffing. De loonjournaalposten kunnen automatisch in de boekhouding worden verwerkt.
